BEKASI,sinarberitanews.com - Pesta demokrasi dalam lingkup Kecil di wilayah Bojong Rawalumbu, Kec. Rawalumbu, Kota Bekasi memasuki lingkungan RW 041 yang akan dilaksanakan pada 24-mei-2026.
Dalam regenerasi kepemimpinan dilingkungan RW:041 Bojong Rawalumbu, Kec. Rawalumbu, Kota Bekasi kali ini mengambil tema *Perubahan yang Berkelanjutan*.
Perubahan yang dimaksud adalah pergantian tongkat estafet kepemimpinan dilingkungan RW 041 sebagai bentuk keberhasilan kepengurusan periode terdahulu dalam proses kaderisasi melahirkan pemimpin baru melalui proses demokrasi ditengah masyarakat.
Sedangkan keberlanjutan adalah melanjutkan program-program RW 041 yang terdahulu, baik yang sudah terealisasi maupun yang belum terealisasi.
Adapun keberlanjutan program tersebut pembangunan drainase dan pengaspalan kolong tol, posko pemadam kebakaran, penataan lingkungan yang hijau dan asri, menciptakan lingkungan yang aman dan nyaman, serta pembinaan kepemudaan di lingkungan RW 041.
Sementara itu, dibidang pelayanan pemerintahan dan kemasyarakatan juga menjadi hal penting yang tidak boleh dilupakan dan harus terus-menerus di optimalkan. Sehingga masyarakat mendapatkan pelayan terbaik dengan cepat, tepat dan efisien, serta bisa dilakukan secara offline maupun online.
Sudah barang tentu, keberhasilan terlaksananya program-program ini tidak terlepas dari dukungan semua pihak. Baik dukungan dari warga, para pengurus RT, pengurus RW, pihak Kelurahan, serta organisasi-organisasi kemasyarakatan yang berada di lingkungan RW 041.
*Motivasi*
Seorang calon Ketua RW 041 harus memiliki motivasi yang kuat untuk mewujudkan lingkungan RW 041 yang bersih, asri, aman, nyaman, guyub, kekeluargaan, toleransi, harmonis dan bahagia.
Hanya dengan kerja bersama dan kerja keras tujuan ini bisa diwujudkan secara bertahap dan berkesinambungan.
*Visi dan Misi*
VISI
1 MEWUJUDKAN RWOAI YANG AMAN, BERSIH, RUKUN DAN TRANSPARAN
2. MEMBANGUN LINGKUNGAN GUYUB RUKUN, SEJAHTERA DAN BERPRESTASI
3. MEWUJUDKAN PELAYANAN PRIMA MENUJU FW 041 YANE MANDIRI DAN HARMONIS
MISI
1. KEAMANAN DAN KENYAMANAN:
MENINGKATKAN SISTEM KEAMANAN DAN MENJAGA KETERTIBAN LINGKUNGAN
2. KEBERSIHAN LINGKUNGAN:
MENINGKATKAN PENELOLAAN SAMPAH DAN MENJAGA KEBERSIHAN
3 GOTONG ROYONG DAN SOSIAL: MENINGKATKAN KEGIATAN WAREA
(KERJA BAKTI, PKK, KARANG TARUNA)
4. PELAYANAN ADMINISTRASI : MEMBERIKAN PELAYANAN SURAT MENYURAT YANG CEPAT, MUDAH, DAN TRASPARAN
5. TRANSPARANSI ANGGARAN MELAPORKAN KEUANGAN KAS RW SECARA BERKALA (Dito)